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            海西新聞

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            中交海西區域總部召開2022年工作會議暨職工大會

            1月26日,中交海西區域總部2022年工作會議暨職工大會在廈門召開。會議以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真貫徹落實中交建暨中國交建一屆一次職代會暨2022年工作會議精神,總結2021年工作,分析形勢,部署2022年工作,引導干部職工勇挑重擔,狠抓落實,以實際行動和優異成績迎接黨的二十大勝利召開。

            總部領導齊文忠、楊慧杰、劉永賢、洪清填、葉朝陽,黨工委委員、總經理助理林耀洪出席會議。黨工委書記楊慧杰主持會議。

            總經理齊文忠作了題為《踔厲奮發挑重擔 篤行不怠抓落實 全力開創海西區域總部高質量發展新局面》的工作報告。齊文忠指出,2021年海西區域總部深入落實集團第三次黨代會、年度工作會精神,黨建引領持續增強,高端對接成效顯著,市場經營亮點紛呈,商業創新引領突破,金融引領推動發展,管理質效穩步提升,區域新簽合同額和同比增速創歷史新高,保持區域市場穩中有進,各項工作取得新成效,在“十四五”開局之年交出優秀答卷。

            齊文忠強調,做好2022年海西區域總部工作要全面落實集團第三次黨代會精神和2022年集團工作會議部署,錨定集團高質量“兩保一爭”戰略目標,堅持穩中求進總基調,以高質量發展為主線,深入踐行“三核五商”新中交戰略,持續深化“三重兩大兩優”經營策略,全面落實“高質量發展落實年”要求,堅持雙輪驅動,聚焦市場經營,做優投資公司,提升管理水平,抓好風險防范,強化黨建引領,全力推動海西投資公司高質量可持續發展,全力開創海西區域市場經營高質量發展新局面。

            齊文忠要求,2022年要堅持抓好集團經營工作要求落實,進一步加強高端對接、緊抓重大項目、強化統籌協調、踐行“三核五商”、創新商業模式、深化產融協同,推動區域總部市場經營高質量發展;要堅持雙輪驅動、雙線發展,進一步構建支撐體系、提升造血能力、盤活存量資產、加強減虧治虧、強化股權管理,推動海西投資公司高質量可持續發展;要堅持抓好管理提升,進一步加強制度建設、提升管理水平、提高工作效能,夯實高質量發展基礎;要堅持抓好風險防控,毫不松懈抓好疫情防控、助力區域安全質量環保形勢平穩、防控市場經營風險,守好高質量發展底線;要堅持抓好黨建引領,進一步強化政治建設、黨建業務融合、人才隊伍建設、黨風廉政建設,筑牢高質量發展保障。

            黨工委書記楊慧杰指出,2021年海西區域總部在集團黨委堅強領導下,各項工作取得進步,新簽合同額創歷史新高,取得“十四五”良好開局。

            楊慧杰強調,新一年全體干部職工要努力做到“四個有”。一是要有格局。要遵照習近平總書記要求,心懷國之大者,善于把工作融入黨和國家大棋局。要有政治大格局,貫徹落實十九屆六中全會精神,深刻認識、身體力行捍衛“兩個確立”,樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”;要有工作大格局,自覺服從服務集團和區域總部“高質量發展落實年”工作大局,強化一盤棋思想,堅決杜絕落實指示不夠堅決、不夠扎實的現象。二是要有胸懷。要有肚量、氣量,能容得下人,聽得進意見,善于換位思考,處理好進與退、競爭與協作的關系。三是有擔當。要在服從服務大局中考驗政治擔當,敢于擔當,有所作為。四是要有底線。要堅持嚴于律己、崇德修身。要明大德,清白做人,守公德、嚴私德;要嚴清廉,干凈做事,守好公私分界線、遠離法紀高壓線、系好家庭情感線,永葆清正廉潔本色。

            楊慧杰要求,干部職工要積極建言獻策,為海西區域總部改革發展貢獻智慧和力量;要進一步提高能力素質,適應海西區域總部高質量發展要求;要落實集團要求,在“四能”改革上出真招見實效,實現能者上、平者讓、庸者下、劣者汰,給想干事的人機會、給能干事的人舞臺、給干成事的人地位;要盡快統一思想,快速行動,節前抓緊時間分解任務,年后盡快明確具體措施,落實工作報告部署;要時刻繃緊疫情防控之弦,慎終如始抓好疫情防控;要做好節日期間安全穩定工作,尤其要注意出行安全;要自覺遵守中央“八項規定”精神和“十五個嚴禁”要求,牢牢守住廉潔底線。

            黨工委副書記、紀工委書記、工會主席劉永賢作了題為《凝聚職工力量 勇擔責任使命 為中交海西高質量發展作出新貢獻》的工會工作報告,總結了2021年工會工作成績,部署了2022年工會重點工作。

            會議傳達了中交集團暨中國交建2022年度系列會議精神,開展了領導班子及成員任期綜合考核評價、黨史學習教育評估工作測評等工作。

            海西區域總部各部門、分部、經營中心負責人及部門員工參加會議。
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